Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Urlop wypoczynkowy do zmiany? 35 dni urlopu i wyższe pensje dla doświadczonych pracowników – to nowy postulat związków zawodowych [17.02.20]

js
Urlop do zmiany! 35 dni urlopu i wyższe pensje dla doświadczonych pracowników – to nowy postulat związków zawodowych
Urlop do zmiany! 35 dni urlopu i wyższe pensje dla doświadczonych pracowników – to nowy postulat związków zawodowych Pixabay
Urlopy powinny być dłuższe. Polacy to jeden z najbardziej zapracowanych narodów na świecie, nie jesteśmy w stanie porządnie wypocząć i zmobilizować się do pracy. Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych postuluje, żeby zrównać wszystkim urlopy wypoczynkowe oraz je wydłużyć. Zgodnie z założeniami urlop wypoczynkowy miałby trwać nawet półtora miesiąca.

Urlopy wypoczynkowe. Jak jest dzisiaj?

Aktualnie wymiar urlopu zależy od stażu pracy:

  1. Osoby, które mogą się pochwalić odpowiednio długim stażem pracy, mają 26 dni urlopu.
  2. Ci, którzy dopiero rozpoczęli przygodę z rynkiem pracy, mają 20 dni urlopu.

Warto dodać, że do stażu pracy wliczają się studia.

Praca na już. 15 najbardziej poszukiwanych zawodów na 2020. Ranking Linkedin Zobacz na kolejnych slajdach

Praca na już. 15 najbardziej poszukiwanych zawodów na 2020. ...

Urlopy według OPZZ. Jak miałyby się zmienić dni wolne od pracy?

OPZZ uważa, że bez względu na staż pracy wszyscy powinni mieć więcej urlopu. 26 dni to stanowczo za mało. Jak donosi Fakt Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych chce przeforsować 35 dni urlopu wypoczynkowego dla wszystkich. To rewolucyjne postanowienie, które znacznie wyprzedza plany rządu. Na razie władza chce po prostu zrównać wszystkim urlopy – każdy, bez względu na staż pracy, ma otrzymywać prawo do 26 dni urlopu wypoczynkowego. O wydłużeniu tego okresu na razie nie ma mowy.

Fakt zauważa, że 35 dni urlopu wypoczynkowego (w pełni płatnego) byłoby specyficzne dla całej Europy:

W ten sposób Polska przegoniłaby m.in. Francję. Tu pracownicy, choć pracują krócej (tydzień pracy to 35 godzin), mają prawo do 30 dni urlopu. Na Węgrzech pracownicy po 45 roku życia mają także po 30 dni wolnego.

Urlopy to nie wszystko. OPZZ nieźle sobie poczyna

OPZZ nie chce rewolucjonizować wyłącznie urlopów. Polska centrala związkowa chce m.in. żeby.:

  • pracownicy pracujący dłużej niż 8 godzin dziennie mieli dodatkową 15-minutową przerwę.
  • pracownicy po 50 r. ż. zyskaliby dodatkowe prawo. Dopiero po ich wyraźnej zgodzie pracodawca mógłby zlecić pracę w nadgodzinach lub godzinach nocnych.
  • pracownicy po 50 r. ż. otrzymywali dodatkowe wynagrodzenie w ramach tzw. „umowy mentorskiej”.

Rada Dialogu Społecznego ma rozważyć propozycje OPZZ.

Zobacz także

TOP16 zawodów, w których szuka się pracowników. Zobacz, gdzie potrzebne są ręce do pracy!

W tych zawodach brakuje rąk do pracy! Zobacz, gdzie możesz z...

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Niedziele handlowe mogą wrócić w 2024 roku

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wróć na gazetawroclawska.pl Gazeta Wrocławska