Protest pod Amazonem. Kierownicy wyszli do ludzi z kawą (ZDJĘCIA)

Jarosław Jakubczak
Około 30 osób wzięło udział w proteście pod halą firmy Amazon w Bielanach Wrocławskich. Pracownicy podwrocławskiego Amazona domagali się m.in. poprawy warunków pracy, zmniejszenia norm, które muszą wyrabiać czy lepszych posiłków, które otrzymują od firmy. Na miejscu pojawił się szef dolnośląskiej "Solidarności" - Kazimierz Kimso. Kierownictwo Amazona postanowiło wyjść do protestujących i przynieść im gorącą kawę - bo, jak tłumaczyli, na dworze chłód i wiatr. Protestujący nie przyjęli małej czarnej od swoich przełożonych.

Około 30 osób, związkowców i pracowników protestowało w poniedziałek pod Amazonem. - Nasze postulaty popiera większość załogi, ale nie wszyscy tu przyszli. Część z nich pracuje, część odpoczywa po nocnej zmianie, ale są i tacy, którzy boją się protestować w obawie przed zemstą pracodawcy- mówił Grzegorz Cisek, przewodniczący zakładowej Solidarności.

Protestujących wspierali Kazimierz Kimso z dolnośląskiej Solidarności, Alfred Bujara z Sekcji Krajowej Pracowników Handlu NSZZ Solidarność, a także przedstawiciele związkowców z innych zakładów takich jak Toyota oraz środowisk nauczycielskich.

- Chcemy dialogu a nie pozorów i PR-u. Tymczasem pracodawca nie słucha postulatów związków zawodowych a jedynie przeprowadza ankiety satysfakcji, które nic nie wnoszą do sprawy - tłumaczą związkowcy. - Nasi koledzy z zachodu zarabiają 4 razy tyle co my, a wykonujemy tą samą, ciężką pracę. Jesteśmy ludźmi nie robotami - dodawali. Jak tłumaczyli naszemu reporterowi, ponad połowa załogi zatrudniona jest przez firmy zewnętrzne na niekorzystnych umowach i niższych stawkach. Posiłki za symboliczną złotówkę są złej jakości a warunki pracy nieludzkie. Na jednej z hal jest zaledwie 14 stopni Celsjusza.

Dla protestujących związkowców przedstawiciele pracodawcy przynieśli ciepłą kawę. - To kolejny, nic nie znaczący element PR prowadzony przez firmę, nie chcemy tej kawy - krzyczeli protestujący. - Chcemy szanowania praw pracowników w zgodzie z przepisami prawa pracy obowiązującymi w Polsce, dialogu prowadzonego poprzez związki zawodowe działające w Amazonie a nie nic nie znaczących ankiet satysfakcji i temu podobnych "bzdetów". Dwa lata temu, kiedy powstawał Amazon wszyscy się cieszyli, dziś zmuszeni jesteśmy protestować w obronie godnych warunków pracy - mówili protestujący.

Tuż po proteście do całej akcji odnieśli się także przedstawiciele firmy Amazon. Ich zdaniem w dzisiejszym proteście Solidarności wzięło udział około 25 osób, w tym kilkoro pracowników Amazona. - Dziś usłyszeliśmy także po raz pierwszy postulaty Solidarności, które dotyczą między innymi podwyższenia temperatury w halach, obniżenia norm, zrównania pensji w Polsce i Niemczech i zmiany menu w stołówkach - tłumaczy Marzena Więckowska, rzeczniczka prasowa firmy.

Oto cały jej komentarz do poniedziałkowego protestu:

Amazon oferuje miejsca pracy w najnowocześniejszych centrach logistycznych, hale są klimatyzowane i ustalenie optymalnej temperatury nie jest żadnym problemem.
Amazon oferuje pensje konkurencyjne dla rynku, na którym prowadzi działalność tzn. oferujemy w Polsce pensje konkurencyjne dla branży logistycznej w naszym kraju. Raz w roku dokonujemy przeglądu pensji, żeby mieć pewność, że pozostają one konkurencyjne. W tym roku, w wyniku takiego przeglądu, w Polsce podwyższyliśmy pensje nawet o 12,5%.
Zrekrutowanie ponad 13000 osób, a tylu obecnie pracowników mamy w naszych centrach logistycznych, nie byłyby możliwe, jeśli nie zapewnialibyśmy konkurencyjnych wynagrodzeń, atrakcyjnych pakietów świadczeń, możliwości rozwoju kariery oraz dobrej atmosfery pracy. Ta liczba dowodzi, że jesteśmy atrakcyjnym pracodawcą.
Naszym pracownikom począwszy od poziomu podstawowego, jako jeden z niewielu pracodawców w Polsce, finansujemy prywatną opiekę medyczną, darmowy transport do pracy, ubezpieczenie na życie i pokrywamy koszty nauki na wybranych przez nich kursach i szkoleniach do 26 000 złotych w ciągu czterech lat. Dofinansowujemy im także ciepłe przygotowywane na miejscu obiady, których jakość sprawdzamy w codziennym badaniu satysfakcji pracowniczej. Nasi pracownicy znają sposoby, żeby nas efektywnie informować czy obiad im smakował czy nie i robią to w bezpośredniej komunikacji z nami.
Zawsze będziemy rozmawiać z naszymi pracownikami, niezależnie od tego czy są członkami związku zawodowego czy nie. Jako jeden z największych amerykańskich inwestorów w Polsce jesteśmy dumni z tego, że możemy rozwijać się na polskim rynku i żywimy głęboką nadzieję, że nasi partnerzy społeczni będą nas wspierać w tworzeniu coraz większej liczby miejsc pracy oraz motywowaniu naszych pracowników do wykorzystywania szans rozwoju i awansów, które nasza firma proponuje.

Wideo

Komentarze 97

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

S
Srańka

Nie ale mozesz mnie pocalować w d***

M
Maniek

Po swietach zostaja Ci ktorym chcialo sie uczciwie pracowac przed swietami ☺ proste. Po co pracodawca ma trzymqc leni. Nie rozumiem

M
Maniek

A teraz mamy Ci za to kupic kwiaty ?

J
Janusz

A ja NIE pracuję w Amazonie i mam jeszcze lepsze warunki. U polskiego przedsiębiorcy. Nie na czarno, wszystko zgodnie z prawem i w mega miłej atmosferze. Na rekę mam 2000 za etatową ilośc pracy plus premie około 500 zł, czasem więcej. Mo Do tego jeden posiłek, wyjazdy i spotkania integracyjne, słodycze codziennie, kawa herbata, napoje. Dojazdu nie potrzeba, bo wszyscy z Wrocławia. Nie oczekuje wiele bo mam tylko zawodowe, ale pare lat już w branży i nie daje się traktować jak robola. Dlatego nas nie traktują. Da się? Da

H
Henio

I to dla Was jest ok, że można tak ludzi wykorzystać, wycisnąć jak cytrynkę, wymiętolić i zostawić? AHA. TO nie mam pytań

..

Centra z niemiec sa przenoszone bo Bezosowi spodobało sie ze za tak niskie place można ogarnąć tyle towaru - jest na pewno zachwycony!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

M
MarianTwójOjciec

A ja proponuję, żeby zabrali te gówno warte obiady i tyle ile PONOĆ rzeczywiście kosztują (na początku mówiło się o 14 zł) dodali do dziennej wypłaty.

L
Lechu

Człowieku, piszesz takie bzdety... Na WRO2 ludziom się nie śniło, żeby teraz w rękawku chodzić. Dla wielu ludzi obiad jako posiłek regeneracyjny z racji na ubytek kalorii w trakcie pracy a także temperaturę (mowa między innymi o marshallach) powinna być zapewniona przez pracodawce i mieć 1000kcal. Tak stanowią przepisy, ciole. To, że jesteś jednym z tych, którzy nie przykładają się do obowiązków, o których tak dużo piszesz, to też wina amazona, że przyjmuje takich gamoniów. Nie porównuj strefy Wałbrzycha do strefy stolicy dolnegośląska, która zaraz po Warszawie ma największe koszty utrzymania. Stawka 14 zł brutto to niewiele ponad 9 zł. Wcześniej dostawałeś premie, które były wyższe niż to marne parę groszy, które ze swojej łaski zapewnił Ci Amazon. Jeśli już wychodzi się z inicjatywą do pracownika, to trzeba dysponować środkami tak, żeby zapewnić jak najlepszą jakoś. Właśnie po tym poznaje się dobrego przedsiębiorcę, za którego polskich przedstawicieli Amazona uznać nie można. Mowa tu raczej o tych sługusach, co jeden drugiemu dupę liże, żeby jak najwyżej zajść. Obiad na czas świąt jest za darmo, bo przez strajki w Niemczech i wzmozona ilosc przesylek trzeba wyrabiac takie normy, że jeszcze na wyjściu w rękę powinni całować. Burdel jest, bo nie ma odpowiednich managerow, którzy tym by się odpowiednio zajęli. Większość z nich zrzuca robotę na liderów, a na koniec spijają piankę, jak coś się przypadkiem uda zrobić sensownego. I jeszcze tak przechwalcza polityka, jacy to są wspaniali i czego to nie oferują. Niech zabiorą te żalosne posiłki i dadzą ludziom o tyle więcej kasy w wynagrodzeniu na godzinę (ponoć ponad 10zł).

E
ERKa832

Haha, właśnie dlatego, że każdy mówi "jak się nie podoba to wyjedź" w naszym kraju jest tak, jak jest. Brawo dla ludzi, którzy wiedzą, że ich praca jest więcej warta.

E
ED

Jam die now podoba to ma zachód tam w kazdym zawodzie na stanowisku robotniczym zarabia sie 4* tyle co u nas . W Polsce spawacz zarabia 1300-1600 zl a w niemczech od 1600 euro zalezy od uprawnien I doswiadczenia

B
Baraquda

Pracuję w Amazonie prawie od roku i jakoś nie zauważyłem tych tragicznych warunków. Czy to lato czy zima, pracuję sobie w krótkim rękawku, bo jest ok 22-24 stopni, klima działa na WRO1. Kiedy w lato była ustawiona poniżej 20 stopni wystarczył jeden wpis na tablicy Głos Pracownika (tablica, na której otwarcie możemy prezentować swoje sugestie i zażalenia, żeby każdy mógł przeczytać, na której pracodawca również odpowiada) i tego samego dnia już była optymalna temperaturka.
Pracownik agencji i pracownik Amazonu ma tą samą stawkę 14 zł, dodatkowo na czas sezonu przed świętami, jeśli nie ma się nieusprawiedliwionych nieobecności w pracy, urlopu na żądanie i chorobowego, to stawka godzinowa szeregowego pracownika wynosi 15.50 zł (16.50 dla operatorów wózków specjalizowanych - z unoszoną kabiną operatora), gdzie jeszcze się tak 'tragicznie' zarabia, na tych naszych wypizdowach, z których przyjeżdżamy na Bielany? Większość firm na wałbrzyskiej strefie ma gorsze warunki i nikt nie pikietuje, nikt nie strajkuje.
Trzeba tylko pilnować grafików i sprawdzać czy agencja nie przycięła cię na godzinach.
Jakość obiadu może i spadła, ale nikt wam nie broni przynieść własnego jedzenia. Ten obiad za 1 zł nie jest obowiązkiem zakładu, jeszcze jakby tego było mało niektórzy pracownicy wykorzystywali fakt, że nikt nie sprawdzał ile brałeś obiadów i brali po 2-3 obiady, przez co nie starczało dla innych, a pracodawca zapewnia tylko JEDEN obiad za złotówkę. A w ogóle na czas świąt obiad jest za darmo.
Dodatkowo jest darmowa herbata, kawa, a nawet barszcz i czekolada w automatach, sponsorowane przez Amazon.
Zmniejszenie norm? Większość pracowników ma w d**** normy, chodzą sobie na fajkę kiedy chcą, do kantynki na darmową kawkę. Połowa ludzi i tak się nie przykłada do pracy i popełnia masę błędów. Tu nie ma kogo i za co nagradzać. Jesteśmy jednym z najgorszych Amazonów na świecie jeśli chodzi o liczbę popełnianych błędów. Na dziale Recive, nie potrafią dobrze przyjąć towaru tego co trzeba w odpowiedniej ilości, na Stow potrafią rozkładając towar zgubić połowę zawartości wózka, Pick nie potrafi zeskanować i nakleić odpowiedniego kodu na produkcie, a towar co wraca z Packu z powrotem na magazyn do umieszczenia na regałach... Problem Solve czy Liderzy na Outboundzie przypisują po kilka razy ten sam produkt do jednego wózka, albo do kilku innych. Ogólnie jest jeden wielki burdel, nikt się nie przykłada do pracy i tylko narzekają jak to im źle i jak to dostali opierdol i feedbacka.
Jeśli ktoś myślał, że będzie zarabiał w Amazonie w Polsce w Euro, tyle co na zachodzie, to chyba mu się we łbie poprzewracało. Nigdy, nigdzie tak nie było i nie będzie. Jeśli się nie podoba to Amazon w dalszym ciągu ma swoje centra w Niemczech, Francji, Włoszech czy Wielkiej Brytanii (i innych państwach), nikt wam nie broni wyjechać i zarabiać lepiej za tą samą robotę, albo zróbcie sobie studia i aplikujcie na Menadżerów...
Amazon jako jedna z niewielu firm zatrudnia osoby starsze, którym do emerytury zostało może kilka lat, gdzie ci ludzie indziej znajdą pracę?
Firma jest bardzo w porządku w stosunku do pracownika, a wy pierd*licie smuty.

a
abc

Nie rozumiem, skoro się nie podoba to można pracę zmienić na lepszą. Chyba, że żyje się w takim przekonaniu, że nikt inny mnie nie zatrudni. W takim przypadku chyba nie ma co narzekać bo dostaje się tyle ile ktoś gotów jest zapłacić.

V
V

Zanim otworzyli Amazon, z zachodu naplywalo wiele nieprzychylnych informacji o warunkach pracy i było jasne, że jest coś nie tak. Pensja w polskim Amazonie nigdy nie będzie taka jak w niemieckim, bo pensja ustalana jest na zasadzie porównania płac w danej branży, w danym kraju. Byłoby to nielogiczne żeby pakowacz zarabiał 8000 zł, bo w tym kraju wielu specjalistów, typu lekarze czy informatycy często tyle nie zarabiają. Od samego początku ostrzegano przed Amazonem, ale dali Wam obiad za 1 zł i polecieliscie na to jak pies na kość. Możecie mieć pretensje sami do siebie. Chcecie lepszej pracy, wyższych zarobków, to podnoscie swoje kwalifikacje, a nie czekacie żeby ktoś dał Wam coś za darmo.Walczcie o swoją przyszłość! Sami!

a
ab

LUDZIE TO WSZYSTKO CO ROBICIE TO JEDNA WIELKA ŻENADA I NIE RÓBCIE Z SIEBIE NIEWOLNIKÓW.

a
ab

Czsjk3994
ok to co piszesz ale daj z siebie wszystko żeby Liderów i Managerów do siebie przekonać , a jak się w h.ja gra przez okres próbny no to sorki i nie piszcie takich bzdur bo to i tak wszystko nie prawda sam wiesz , bo jeden przygłup napisze a reszta pisze za nim. Pomyśl proszę co piszesz sam wiesz ąe to nie prawda :) Pozdrawiam .

Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3