Wolimy redukować czas pracy niż pracować dłużej i więcej zarabiać
Firmy chcą i muszą rekrutować. To przekłada się na nasz spokój o zatrudnienie a także oczekiwanie podwyżki. Co powinno cieszyć, po stronie pracodawców pojawiają...
Kolejne zawody w Polsce opanowywane są przez Ukraińców
W opiece zdrowotnej i pomocy społecznej widać największy boom na pracowników z Ukrainy. Z danych Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej...
Podwyżki, nadgodziny ,Ukraińcy. Kolejne pomysły na łatanie dziur pracowniczych
Niemal co druga firma w Polsce deklaruje, że doświadczyła niedoborów kadrowych. Pracodawcy, chcąc radzić sobie z tą niespotykaną w ostatnich dekadach sytuacją,...
60 sekund biznesu: Szukasz pracownika? Zamknij go w escape roomie
Polski rynek escape room-ów jest jednym z najszybciej rozwijających się w Europie i prawdopodobnie na Świecie. Liczba pokoi z roku na rok rośnie, cały czas...
Według GUS w styczniu zarobiliśmy więcej o 7,3 proc. niż przed rokiem
Zatrudnienie w średnich i dużych przedsiębiorstwach wzrosło w styczniu o 3,8 proc. r/r., a wynagrodzenia o 7,3 proc. - podał Główny Urząd Statystyczny. Brzmi to...
Kolejne branże cierpią z powodu braku pracowników
Problemy z pozyskaniem pracowników przez firmy budowlane mogą przełożyć się na wyższe koszty realizowanych inwestycji, zwiększają również ryzyko opóźnień, a co...
Epidemia odry na Ukrainie. Problem dotknie również Polskę?
Z danych ukraińskiego Ministerstwa Zdrowia wynika, że w pierwszych dwóch tygodniach stycznia br. zanotowano na Ukrainie prawie 1,3 tys. przypadków zachorowań na...
Optymizm pracowników przekłada się na presję na pracodawców
Rok 2017 był czasem rosnącego optymizmu wśród pracowników, zarówno pod kątem pozycji zawodowej, jak i ogólnej sytuacji na rynku pracy. Blisko co drugi...
Jak praca to lokalnie. Nie chcemy dojeżdżać do miejsca zatrudnienia
Blisko połowa Polaków chce dojeżdżać do pracy nie dalej niż 15 km, z kolei co trzeci twierdzi, że mógłby przemieścić się od 15 do 50 km. Jednocześnie tylko 15...
Co będzie motywowało nas do zmiany pracodawcy w 2018 roku
Chęć rozwijania nowych umiejętności (51,9 proc.), wzrost wynagrodzenia (39 proc.) oraz potrzeba wyższych standardów etycznych (29 proc.) to główne czynniki,...
Jak obliczyć ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy na przełomie roku?
Definicja urlopu wypoczynkowego zapisana jest w art. 152 Kodeksu pracy. Został tam opisany jako coroczny, nieprzerwany i płatny urlop wypoczynkowy, który...
Kolejki po podwyżki i premie. Takie oczekiwania ma co trzeci pracownik.
Nieco ponad 1/3 badanych pracowników wraz z początkiem 2018 roku spodziewa się wzrostu swojego wynagrodzenia. Wzrost swoich pensji na początku roku częściej...
Urzędy pracy nieprzygotowane na zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców
Nowe przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców obowiązują od 1 stycznia 2018 roku. Urzędy pracy okazały się jednak nieprzygotowane do wdrożenia nowych zasad....
Rynek Pracy: Po pierwsze motywacja. Po drugie rekrutacja
Firma to ludzie, a firma, która osiąga duże sukcesy, to dobry i zgrany zespół specjalistów. Stworzenie lojalnego, zaangażowanego w życie firmy zespołu, to dla...
Lawinowo przybywa w Polsce agencji rekrutacyjnych
Liczba agencji rekrutacyjnych w Polsce wzrasta. Jak wynika z raportu Polskiego Forum HR w trzecim kwartale przybyło 400 nowych, co łącznie daje 8,9 tys...
Koniec roku na rynku pracy pod znakiem wzrostów
Zatrudnienie w średnich i dużych przedsiębiorstwach wzrosło o 4,5 proc. - podał w komunikacie GUS. W tym samym okresie średnie wynagrodzenie osiągnęło poziom...
Po Ukraińcach czas na Białorusinów. Kolejni obcokrajowcy na polskim rynku pracy
Już nie tylko Ukraińcy, ale również Białorusini chętnie odwiedzają Polskę. Z danych Głównego Urzędu Statystycznego wynika, że od maja do października br....
Firmy mogłyby bardziej zwiększyć zatrudnienie, ale boją się nowych przepisów
Do 42 proc. wzrósł w stosunku do poprzedniego kwartału odsetek przedsiębiorców, którzy planują podwyżki - wynika z badania Plany Pracodawców, realizowanego...
Polskie firmy cierpią przez brak pracowników
Coraz więcej firm boryka się ze znalezieniem i zatrzymaniem wykwalifikowanych pracowników. Problem ten dotyka ok 34 proc. firm w Unii Europejskiej. W Polsce...
Nie chcemy wyjeżdżać, ale z powrotami też poczekamy
Jak wynika z badań, zmniejsza się liczba osób chcących wyjechać z rodzinnej miejscowości za pracą. Najczęściej decyzja warunkowana jest możliwością poprawy...
Firmy dają duże podwyżki, aby zatrzymać pracowników
Przeciętne zatrudnienie w październiku br. wzrosło o 4,4 proc. r/r, zaś wynagrodzenie aż o 7,4 proc. r/r – podał GUS. To efekt coraz silniejszej presji...
Polska krajem pierwszego wyboru dla imigrantów zarobkowych spoza UE
Z najnowszych danych Eurostatu wynika, że w 2016 roku obywatele krajów nie będących członkami Unii Europejskiej otrzymali aż 3,4 mln pierwszych zezwoleń na...