Okazuje się, że już dziesięć osób zostało zwolnionych z Fagor Mastercooka. Byli oni zatrudnieni na umowy na czas określony. W świadectwach pracy nie zostało napisane, że osoba została zwolniona z winy pracodawcy, co zamyka im dostęp do starania się o odprawę albo z zakładu albo z Funduszu Świadczeń Gwarantowanych.
Fagor dalej bez wypłat. Firma ruszy w połowie lutego?
Na świadectwach pracy posłużono się jedynie art 33 Kodeksu Pracy, który mówi, że przy zawieraniu umowy o pracę na czas określony, dłuższy niż 6 miesięcy, strony mogą przewidzieć dopuszczalność wcześniejszego rozwiązania tej umowy za dwutygodniowym wypowiedzeniem.
CZYTAJ WIĘCEJ O UPADŁOŚCI FAGOR MASTERCOOK
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
